Die Vertrauenskörperleitung (VKL) vertritt die Interessen der Gewerkschaftsmitglieder im Betrieb, stärkt die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und organisiert gewerkschaftliche Aktivitäten sowie Informationsaustausch im Unternehmen.
Die Vertrauenskörperleitung (VKL) vertritt die Interessen der Gewerkschaftsmitglieder im Betrieb, stärkt die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und organisiert gewerkschaftliche Aktivitäten sowie Informationsaustausch im Unternehmen.
Der Ortsfrauenausschuss stärkt Frauen in Betrieb und Gesellschaft. Mit Ideen, Engagement und Solidarität setzen wir uns für Gleichstellung und Mitbestimmung ein. Mach mit – gemeinsam bewegen wir mehr!
Es reicht. Wir haben so lange durchgehalten, aufgebaut, getragen – jetzt ist der Moment gekommen, gemeinsam aufzustehen. Für sichere Arbeit, für starke Kommunen, für eine Zukunft, auf die wir stolz sein können. Unsere Stimmen sind kraftvoll. Und zusammen sind wir nicht zu überhören.
Wahlopoly ermöglicht es den teilnehmenden Kandidierenden, auf spielerische und zugleich informative Weise ihre Positionen zu verschiedenen Themenfeldern darzustellen und verständlich zu erläutern. Darüber hinaus fördert das Format die direkte Interaktion zwischen Kandidierenden und Wähler*innen
Beim Politikwalk 2026 gibt es am 14. Februar ab 10 Uhr in Nürtingen und Esslingen die Chance, direkt in der Innenstadt ins Gespräch zu kommen. Kommt vorbei, trefft Menschen vor Ort und nutzt die Gelegenheit zum Austausch rund um die Landtagswahl.
Deine Rechte rund um den Wiedereinstieg nach und in der Elternzeit. Teilnahme ist kostenlos, keine Anmeldung nötig. Kinder können mitgebracht werden.
Die Vertrauenskörperleitung (VKL) vertritt die Interessen der Gewerkschaftsmitglieder im Betrieb, stärkt die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und organisiert gewerkschaftliche Aktivitäten sowie Informationsaustausch im Unternehmen.
Die Vertrauenskörperleitung (VKL) vertritt die Interessen der Gewerkschaftsmitglieder im Betrieb, stärkt die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und organisiert gewerkschaftliche Aktivitäten sowie Informationsaustausch im Unternehmen.
Arbeit – Entgelt – Leistung: Wie hängen Arbeitsbewertung, Entgeltgestaltung und Leistungsprinzip zusammen? Erhalten Sie kompakte Einblicke und praxisnahe Impulse für mehr Transparenz und Fairness im Betrieb.